残保金属于什么费用

残保金，即残疾人就业保障金， 属于管理费用。它是指企业按照国家规定缴纳的用于残疾人就业的专项资金，应计入企业的管理费用中，具体可以列示在“福利费用”或“人力资源费用”等科目中。此外，残保金也可以作为应付职工薪酬的费用科目之一。根据最新的会计准则，残保金在提取时借记“管理费用-残保金”科目，贷记“其他应付款-残保金”科目；实际上缴时借记“其他应付款-残保金”科目，贷记“银行存款”科目。因此，残保金作为企业的一项费用，不仅影响企业的利润表，也是企业社会责任和合规性的体现。